Työntekijän sivukulut

Rere · **Lähetetty:** Ke Helmi 01, 2012 3:16 pm

tiäremiäs kirjoitti:

Jos tekee toiminimen kautta toisille hommia, niin pitääkö työnhinnasta laskuttaa alvi se 23 prosenttia.

Vai voiko työtä tehdä ilman alvia.

Todennäköisesti pitää laskuttaa ALV. Tuolta löytyy opas, jossa on myös poikkeukset lueteltu:

http://www.vero.fi/fi-FI/Syventavat_ver ... 2011(16309)

pistolekors · **Liittynyt:** To Kesä 17, 2010 1:26 pm **Viestit:** 40

El Loco kirjoitti:

pistolekors kirjoitti:

Karkea nyrkkisääntö: 30 000€ vuotuiset bruttotulot työntekijälle kustantaa työnantajalle 50 000€. Pienyrittäjän ainakin kannattaa kahdesti miettiä, että palkkaako työntekijän.

Palkkahan on selkeä työllistymisen este joka tulisi poistaa.Sivukuluista eläkemaksut lienevät turhia koska vain yhteiskunnan eliitillä eli yrittäjillä on siihen oikeus.Me palkansaajat ollaan ällöttäviä loisia.

Palkkatilastojen mukaan pienyrittäjien enemmistö on ainakin selvästi palkansaajien keskipalkkojen alapuolella.

Ongelma on todellinen. Vaikka yrityksellä olisi työntekijälle tarvetta, niin sellaista ei kannata palkata, koska asianmukainen palkanmaksu usein tarkoittaisi, ettei yrittäjälle itselleen jää juuri mitään.

Eikä tämä ole palkansaajan vika.

amakela · **Liittynyt:** To Joulu 02, 2010 12:13 am **Viestit:** 244

pistolekors kirjoitti:

El Loco kirjoitti:

pistolekors kirjoitti:

Karkea nyrkkisääntö: 30 000€ vuotuiset bruttotulot työntekijälle kustantaa työnantajalle 50 000€. Pienyrittäjän ainakin kannattaa kahdesti miettiä, että palkkaako työntekijän.

Palkkahan on selkeä työllistymisen este joka tulisi poistaa.Sivukuluista eläkemaksut lienevät turhia koska vain yhteiskunnan eliitillä eli yrittäjillä on siihen oikeus.Me palkansaajat ollaan ällöttäviä loisia.

Palkkatilastojen mukaan pienyrittäjien enemmistö on ainakin selvästi palkansaajien keskipalkkojen alapuolella.

Ongelma on todellinen. Vaikka yrityksellä olisi työntekijälle tarvetta, niin sellaista ei kannata palkata, koska asianmukainen palkanmaksu usein tarkoittaisi, ettei yrittäjälle itselleen jää juuri mitään.

Eikä tämä ole palkansaajan vika.

Kirjanpitäjän vinkki yrittäjälle: työntekijän palkkaaminen tuo maksimissaan 20 %:n voittomahdollisuuden, mutta tuplaa yritysriskin. Siinä sitä mietittävää kaikille..

tiäremiäs · **Liittynyt:** Su Huhti 03, 2005 1:18 pm **Viestit:** 12299

Ravintolassa pitää laskuttaa 13 prosentin alvi jos työskentelen omaan laskuun.

KESKUSTELU

Työntekijän sivukulut

Paikallaolijat